2013年9月27日下午，学校领导谢明勇副校长来建筑工程学院调研指导工作，学院领导班子成员、科级秘书、各专业负责人、博士和硕士点负责人参加了调研工作。

        首先学院宋固全院长汇报了建筑工程学院的现有情况。学院各位教师在学科发展，学科平台、队伍和实验室的建设，博士点的申报，教师学术成果特别是实践性环节的认定，加强社会服务，人才的引进，年轻教师辅导学生工作等方面进行了交流。

        谢明勇副校长在听取老师发言后，指出学科建设是学院发展的龙头。学校将来的管理上重心下移，学院的责、权、利进一步加重，要利用好自主权扩大的优势谋求学院的发展。要真抓实干，统一认识，形成共识，打造学科平台，以平台为载体凝聚人心，调动教师的积极性，为教师和学生做好服务工作，营造和谐团结的氛围。要有竞争意识，鼓励教师积极进取。

       谢明勇副校长从以下几个方面提出建议：（一）做好顶层设计和规划，明确学科定位；（二）明确目标，制定具体措施和方案；（三）树立信心，面对现实，梳理学院的现有人才和力量，整合形成合力，发挥教师的特长和优势。学科带头人要德才兼备，胸怀宽广。学院要凝聚一批骨干，形成老中青的队伍；（四）整合学院资源，发挥多学科交叉的优势，充分利用社会资源，鼓励教师积极参加大课题、大项目的申报，加强与省内兄弟院校的合作；（五）鼓励教师们潜心研究，发挥工程技术特色，争取做些工程类的标志性成果，加大教师的荣誉感和使命感；（六）学院领导班子做好表率，肩负责任，统筹规划，扎实推进各项工作，开拓进取，把学院建设的更好。